- 觀點規(guī)范性和導向性488
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2008-09-28 | --
行為科學研究員工的各種需要，要企業(yè)千方百計去滿足這些需要，條件是員工必須為企業(yè)賣力干活，至于員工的目標和企業(yè)的目標是否一致，各個員工之間的目標是否一致，那是不太過問的。企業(yè)文化則不然，它把個人目標同化于企業(yè)目標，把建立共享的價值觀當成管理上的首要任務，從而堅持...
- 觀點何為企業(yè)最好的招聘？417
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2008-09-28 | --
在知識為第一生產(chǎn)力的今天，人才競爭日趨白熱化的，企業(yè)對人才的需求越來越大、越來越強烈，而人才的招聘也很自然的成為了企業(yè)人力資源工作的一個工作重心。轉(zhuǎn)眼間，招聘的黃金季節(jié)已經(jīng)到來，很多HR經(jīng)理真可謂幾多歡喜，幾多愁，別有一翻滋味在心頭。喜的是，人員流動增大，供方...
- 觀點專業(yè)獵頭服務 588
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2008-09-26 | --
什么是獵頭?“獵頭”在英文里叫Headhunting，在國外，這是一種十分流行的人才招聘方式，香港和臺灣方面把它翻譯為“獵頭”，所以引進大陸后我們也稱之為獵頭，意思即指“網(wǎng)羅高級人才”。“獵”字原意為割取敵人的頭；“頭”者智慧、才能集中之所在?！矮C頭”特指獵奪...
- 觀點著名高科技企業(yè)的面試試題559
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2008-09-26 | --
考試時間一小時，第一部分是填空和選擇：1．數(shù)列6，10，18，32，“？”，問“？”是幾？2．某人出70買進一個x，80賣出，90買回，100賣出，這樁買賣怎么樣？3．月球繞地球一圈，至少要多少時間？4．7個人用7小時挖了7米的溝，以同樣的速度在50小時挖50...
- 觀點世界500強企業(yè)面試題大揭秘407
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2008-09-26 | --
下水道井蓋為什么是圓的?”“如果此時有一艘宇宙飛船著陸你會進去嗎?”不要以為這只是些異想天開的怪問題，這些可都是來自世界500強企業(yè)之一微軟公司的經(jīng)典面試題，而揭秘這些題目的由中國青年出版社出版的《世界500強面試題》一書正在網(wǎng)上與書店兩線熱賣，原本神秘莫測的...
- 觀點三鹿嬰幼兒奶粉又驗出致命腸桿菌482
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2008-09-26 | --
甘肅省質(zhì)量技術監(jiān)督局21日再次發(fā)出緊急通知，通報在“三鹿”較大嬰兒及幼兒配方奶粉(慧幼2段)檢出阪崎氏腸桿菌。甘肅全省的乳制品企業(yè)已經(jīng)實行駐廠監(jiān)管員簽字放行制度，每一批檢驗合格的乳制品必須經(jīng)監(jiān)管員簽字方可出廠銷售?！短m州晨報》報道，甘肅質(zhì)監(jiān)局日前通報了該局送國...
- 觀點西門子：我們沒有裁員570
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2008-09-26 | --
就在昨天西門子中心(北京)落成慶典上，西門子股份公司管理委員會成員榮懷德教授、西門子(中國)有限公司總裁兼首席執(zhí)行官郝睿強博士雙雙站出來表示：“我們沒有裁員計劃!”否認全球裁員德國媒體近日報道，德國西門子公司將在全球范圍內(nèi)裁掉4%員工，削減工作崗位數(shù)量超過1....
- 觀點親身體驗谷歌手機 雖是“胖子”但靈活好用863
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2008-09-26 | --
今日消息，據(jù)國外媒體報道,《財富》雜志專欄作者ScottMoritz親自嘗試了谷歌G1手機，認為這是繼其他電信運營商一系列不成功的觸摸屏手機之后，蘋果iPhone終于棋逢對手。以下是原文：宏達(HTC)為T-Mobile定制的這款被寄以厚望的手機于本周二在紐約...
- 觀點《人力資源的新動力--企業(yè)文化》271904
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2008-09-26 | --
企業(yè)文化是現(xiàn)代企業(yè)管理關注的一個熱點問題。但不少企業(yè)在追隨GE、海爾等優(yōu)秀企業(yè)，甚至諸如狼、雁等動物特質(zhì)文化時，并不知道自己企業(yè)應當導入什么樣的文化，以及如何導入，以至于投入相當多的人力與物力，卻最終落得只種苗不得果的局面。企業(yè)文化的內(nèi)涵是什么？中國傳統(tǒng)文化如...
- 觀點《生產(chǎn)制造型企業(yè)內(nèi)部培訓體系建立》275163
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2008-09-26 | --
你是否遇到過每年年底做完需求調(diào)查，回來一大堆數(shù)據(jù)，你無從下手？你是否遇到過，在每年制定培訓預算和計劃時腦子一片空白，因為缺少相應的量化數(shù)據(jù)信息？你是否遇到過，你公司培訓花去了200萬，而你卻不知它們到底花到哪去了？本課程將由培訓專家為您演示有效鑒定培訓需求的方...
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