- 觀點跟老板學職場生存法則312
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2009-03-22 | --
“老板”一詞在當今社會的含義，已經是比較?}味了，可能你到小攤上補個鞋，別人也會叫你聲“老板”。而有的行政機關，也管上司叫“老板”了。不過對于大多數企業(yè)里的“打工族”來說，老板就是給你發(fā)工資的那個人。老板們是商人中的佼佼者。很多老板白手起家，打下了一片江山。他...
- 觀點 畢業(yè)生求職失敗五原因 330
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2009-03-22 | --
在最近舉行的一次人才中心招聘會上，記者接觸了多家公司的招聘主管，他們認為現(xiàn)在的大學畢業(yè)生在求職中存在著很多誤區(qū)，而這些都是直接導致自己求職失敗的原因。對企業(yè)一無所知很多畢業(yè)生應聘企業(yè)很隨意，在一次招聘會上，一家化妝品公司的招聘主管讓應聘大學生說出幾款該公司代理...
- 觀點 成功求職之：三大重要提示300
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2009-03-22 | --
如果你不知道應該如何求職，有一個最簡單的方法可以加快并提高你的效率，那就是向身邊具有豐富成功求職經驗的人交流并學習。倘若身邊暫時還沒有這樣的朋友能幫助到你，那么就和向陽生涯的頂級就業(yè)力專家閆嶺老師一起來分享成功求職的三大重要提示吧。一、決定你想要做什么工作首先...
- 觀點 管理者的十大陰謀，你不可不知294
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2009-03-21 | --
第一、制造競爭對手:使用能力與你相近的同事來克制你,這在管理學上又稱為"賽馬".第二、制造矛盾:將同事對你的工作方面的意見說成是對你個人的意見,并傳遞回你的耳朵,避免部屬之間實現(xiàn)"強強聯(lián)合",統(tǒng)一對抗主管.第三、安排垃圾工作:用垃圾工作將你變成垃圾員工.第四、...
- 觀點 職場生存四大勇氣你有嗎278
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2009-03-21 | --
突破現(xiàn)狀上班族面對每天的工作，總是會漸漸形成一種習慣，從好的一方面來說，這表示對工作逐漸上手、越來越熟練了，碰到各種狀況都知道應該如何去處理；但是從另一個角度來看，如果上班族每天面對每一個狀況，都是用同一種思考模式、同一種方式來處理，很可能就會成為整個團隊往前...
- 觀點 營銷人：職業(yè)生涯如何經營自己300
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2009-03-20 | --
一半是海水，一半是火焰，在二者之間的動蕩和招搖里，營銷人常常容易迷失自己。短缺經濟時代，營銷人往往是機械、被動的族群，他們行為角色似乎就是靠打拼體力、付諸血汗從而贏得生存空間和發(fā)展機會。但時代不同了，經濟飛速發(fā)展的軌跡容不得殘留以往的記憶和沉淀歷史的回聲，現(xiàn)今...
- 觀點求職八種不健康的心理350
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2009-03-20 | --
羞怯心理。在求職現(xiàn)場丟了自薦書就跑，面對招聘者結結巴巴、面紅耳赤，這樣的人自然難受用人單位的賞識。仕途心理?！皩W而優(yōu)則仕”，覺得當官才是正途，削尖腦袋往“衙門”鉆，哪知這些地方是實力和關系的大比拼，遠非常人所能進入，結果大都碰得頭破血流。攀比心理。一些學生講“...
- 觀點惠普CEO話職場：第一步就是要開始317
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2009-03-20 | --
“你要找到你熱愛的東西，如果你不感興趣，沒有激情，你現(xiàn)在做的事情你不想做，你不可能取得成功。成功需要做承諾，承諾需要專心致志，人必須有激情。如果我做一個律師沒有激情，那種情況該是多么糟糕。我不能給你建議，但是我所有的生活經歷告訴我，你應當找到你熱愛的東西，即使...
- 觀點 09年白領必讀十件事348
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2009-03-19 | --
跳一次槽要選對行業(yè)如果你在本單位既不能得到加薪的機會，也沒有升職的苗頭，而且自己日復一日地混日子，對工作沒有了激情。那就請?zhí)郯?，因為跳槽后，你去了一個全新的環(huán)境，新鮮感會刺激你認真工作，使你的工作狀態(tài)得到調整。專家支招：在決定是否跳槽之前，先要做好自我定位。...
- 觀點 職場故事飛特族的理想生活411
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2009-03-19 | --
飛特族人群多數人在公司當白領多從事IT、廣告或是媒體工作，多數人在行業(yè)內小有名氣近期，記者在北京居然也發(fā)現(xiàn)了不少這樣的“飛特族”，他們多從事IT、廣告、或是媒體工作，多數人在這些行業(yè)內已小有名氣。有些“飛特”則是自己開店的“小老板”，但開店并不是他們的目的，掙...
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