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熱門關鍵詞：加班 面試 簡歷 工資 保險 就業(yè) 找工作 放假 績效 跳槽 辭職 壓力 裸辭 每日推薦
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觀點義烏人才網求職找工作的經驗452
2012-06-05 | --
又到了新的找工作的高峰時節(jié)了。在這樣的時刻里，大學的畢業(yè)生們以及一些往屆生們都在焦頭爛額地填著簡歷以及忙著面試。鑒于我往年的找工作經歷，特此總結出以下經驗，以供朋友們參考：一、簡歷要詳，又要簡所謂要詳，就是指一定要充分地把自己的優(yōu)勢批露出來，不用把一些很虛的東...
觀點有時候求職也要幽默一下380
2012-06-05 | --
工作面試并不是一件好笑的事情，但這并不意味著幽默不會對你有所幫助。它可以舒緩情緒，讓你和你的面試官都放松心情；它可以消除一個尷尬的時刻；并表明你想要與怎樣的人共事。但是，請有節(jié)制地使用它。“在整個面試過程中，平衡好幽默和說明內容及例子的數(shù)量能夠讓人產生一種看法...
觀點義烏人才網教你如何推銷自己325
2012-06-05 | --
求職過程中懂得推銷自己很重要，我們?yōu)槟榻B職場成功推銷自己的四招！一、下定決心，以柔克剛求職的人誰都想一舉成功，但大多數(shù)情況下，并不能如愿，為此求職者應有不怕失敗的韌性準備。鄭州市一家大電器廠招工，中專生陳昭亮前去應聘，請求隨便讓他干什么都行。人事部主管見他身...
觀點義烏人才網一招聘者寫給求職者的信379
2012-06-05 | --
1、傲慢說白了，這是面試者最白癡的一種舉動，尤其對于剛畢業(yè)的學生來說。這類求職者的比例很少，到目前為止，我只見過三例。一次是一個四十來歲的老男人，相比我當時比他小一輪的情況來說只能稱之為老男人。他表情相當倨傲，和我一起面試的是我當時的頂頭上司，歲數(shù)也僅比我大三...
觀點求職必勝的七個態(tài)度455
2012-06-05 | --
正面及樂觀年青人在求職時或許會顧慮本身工作經驗淺，而以為自己的競爭力不足。其實，只要抱?正面樂觀的態(tài)度、肯定自我，表現(xiàn)年青人獨有的活力沖勁和肯學習的特質，再搜集多些求職的信息，必定能事半功倍。認真審慎求職必須持認真審慎的態(tài)度，因為選擇的工作將會決定我們的事業(yè)發(fā)...
觀點畢業(yè)生簽三方協(xié)議1081
2012-06-05 | --
時下已進入6月，畢業(yè)季馬上到來，應屆畢業(yè)生都在忙著論文答辯或者找工作，認為這是他們目前最重要的兩件事。但大家都忽視了一件非常重要的東西——“三方協(xié)議”，很多畢業(yè)生不知道其重要性，或者嫌麻煩棄之不予理會，等到工作后轉正、升職、上保險的時候，才發(fā)現(xiàn)由于當初的失誤造...
觀點求職談薪酬時必學技巧290
2012-06-05 | --
現(xiàn)在的就業(yè)壓力越來越大，這種就業(yè)市場的緊縮也讓求職者在談薪資上少了些砝碼。小編建議各位求職者，不要接受雇主的開價，要想得到盡可能高的薪資就應該懂得打心理戰(zhàn)，不妨試試如下幾招。做好前期調研專家表示，在以前，要想知道你的同事和其他業(yè)內同行的收入還是比較困難的，不過...
觀點畢業(yè)生擇業(yè)就業(yè)四項法則391
2012-06-05 | --
大事干不來小事不愿干，眼高手低使畢業(yè)生遭遇就業(yè)尷尬。據(jù)中國經濟景氣檢測中心的一項調查顯示，五成人認為大學畢業(yè)生謀職時眼高手低。目前，這種不良的求職心態(tài)很普遍，可能對畢業(yè)生的心理健康造成危害。畢業(yè)生跳槽七成原因是眼高手低他們眼高手低的表現(xiàn)大致分為三類，即看不上小...
觀點畢業(yè)要舍棄的求職心理333
2012-06-05 | --
盲目自信心理——有的同學認為自己在擇業(yè)中具備種種優(yōu)勢：學習成績優(yōu)秀，政治條件好，學校牌子亮，專業(yè)需求旺，求職門路廣，因而盲目自信，擇業(yè)胃口吊得很高，到頭來往往會由于對自己估計過高，對自己的不足和困難估計不足而在擇業(yè)中受挫。急功近利心理——有些同學在擇業(yè)時過分看...
觀點義烏人才網的求職跳槽策略370
2012-06-05 | --
一套好的跳槽和求職戰(zhàn)略可以讓我們找到理想的職位，但若這些戰(zhàn)略和方法在實際運用中并沒有達到目標時，那么我們就應該去尋求新的戰(zhàn)略方法了。1、整理好所有的求職材料。在這件事上，你所圍繞的中心應該是“我是否是該企業(yè)、該職位的合適人選”。求職的時候要注意，你要盡量公平、...
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